키스템프그룹

상세모집요강

안녕하세요. ㈜KISTEMP 인재채용팀 채용담당자 박 상 현 대리 입니다.

㈜키스템프는 1988년 이래 취업정보지 주간구인 발행을 시작으로 현재는

전문 취업사이트 잡이스(www.jobis.co.kr), 채용대행, 헤드헌팅사업, 인재파견사업을 운영하고 있는
국내 유일의 종합인재서비스 회사입니다.

이력서 열람 후, 해당 직무에 꼭 필요한 인재라 생각되어, 이렇게 추천 메일 보내게 되었습니다.

좋은 기회에 함께 일하게 되길 희망합니다.

현재 키스템프 채용에이전시는, '현대건설' 채용을 함께 진행하고 있습니다.

해당 채용건에서 불합격 되시더라도 추후 다른 기업으로 재지원 가능하며,

지원자와 적합한 기업 채용시마다 원하시는 경우 입사 추천해 드리고 있습니다.

지원의사 있으신분들은 010-2348-0817로 성함과 생년월일_현대건설 지원예정 문자 보내주세요

최종 접수 예정일은 3/12(수) 오전 11시입니다. 최대 12(수) 오전 10시까지 이력서 회신부탁드립니다.

(서류합격률을 높이기 위해, 이력서 수정 도와드리고 있습니다. 빠른 회신 부탁드립니다.)

010-2348-0817 (문자수신가능)

지원의사 있으신 분들은 문자로 미리 말씀해주시기 바랍니다.

kistemp0202@naver.com

* 적합자 지원시 채용건 조기마감 될 수 있음을 안내드립니다 *

* 하단에 기재된 방식으로 지원 부탁드립니다*

* 지원 순서 : 지원 희망 문자 → 이력서 전송 → 이력서 회신 완료 문자 *

하단 공고 확인 후 지원 희망 시

010-2348-0817로

'생년월일/성함/현대건설

보내주시면 지원 도와드리겠습니다.

┃회사소개

- 현대건설 : http://www.hdec.kr

* 토목과 건축 공사를 주 사업 영역으로 함.

1984년 유가증권시장에 상장되었으며, 현대엔지니어링 등의 종속회사가 있음

┃모집분야

[ 기술교육팀 ] : 팀 사무 (TO.1명)

1. 안전체험장 및 대관 운영/관리 (대관 계약 및 비용 정산, 대관 교육장 운영)

2. 교육 기자재 운영/관리 (기자재 및 소모품 구매/관리)

3. 시설 관리 (주차장 운영, 시설 수선 모니터링)

4. 팀 서무 (사무 및 비품 구매/운영)

**면접 예정일: 3/13~14(목~금)

**입사 예정일: 3/17(월)~19(수)

일정은 변경될 수 있습니다.

┃자격사항

- 초대졸 이상

- 사무, 총무, 시설관리,서무 등 관련 경험자 우대

- ERP, SAP, OA활용 가능자 우대

- 안전 관리 자격증 보유자 우대

* 인턴/단기/실습/아르바이트 관련 경력 이력서에 기재 必

- 즉시면접 출근 가능자 우대

- 근거리 거주자 우대

*적극적인 지원자 환영 !!!

※ 대기업에서 관련 경력을 체계적으로 쌓을 수 있는 채용건 입니다.

※ 추후 해당기업名이 기재된 경력증명서 발급 가능합니다.

[발행처: 키스템프그룹사][실근무지: 해당기업 名]

┃근무조건

- 급여조건 : 월 2,427,260원 [세전/퇴직금별도]

+ 경영성과금 지급 (비고정성)

(근속기간 및 회사사정에 따라, 지급여부 및 금액 변동가능성有)

+ 중식 제공(식사로 제공)

- 근 무 지 : 서울특별시 영등포구 도림천로 19길 12-2 [ 구로디지털단지역 4번출구 인근]

- 근무시간 : 주 5일(월~금) 08:00 ~ 17:30 근무

(점심시간 11:30~13:00) ★

- 복리후생 :

* 키스템프그룹사 복리후생

- 주 5일, 4대보험, 연차

- 명절선물, 생일케이크, 경조사비, 의료비지원 등
- 우수사원 선정시 모바일상품권 5만원 지급
- 의료지원 서비스
(치과, 피부과, 한의원, 신경외과, 성형외과, 안과 등 전국 130개 업체 제휴)

*사용사업주 내부사정 및 기준에 따라 지급여부와 금액이 변경될 수 있음

* 기업측 복리후생

- 중식만 제공(식사로 제공)

- 경영성과급지급(회사사정에따라 변동 有)

- 명절, 창립기념일 각각 20만원 쿠폰지급(쇼핑몰or네이버포인트 지급/총3회)

- 가정의날 : 격주 금요일 17시 퇴근

- 온보딩지원휴가 : 상/하반기 각 1일씩 휴가 제공

(2년간/ 상반기 입사시 총 4회, 하반기 입사시 총 3회)

*사용사업주 내부사정 및 기준에 따라 지급여부와 금액이 변경될 수 있음

* 상여급 및 복리 후생 - 회사 사정에 따라, 지급 여부 및 금액 변동 가능

- 기타사항: 회사 내규에 따라 초과 근무 수당이 월 급여에 일부 포함

- 채용형태 : 키스템프그룹사 소속 1년 단위 계약 근무,

기업 사정 및 업무 평가에 따라 연장 가능(최대2년까지 근무)

※ 추후 해당기업名이 기재된 경력증명서 발급 가능합니다.

[발행처: 키스템프][실근무지: 해당기업 名]

┃지원방법

① 공고 보는 즉시 '010-2348-0817'으로 '생년월일_이름_현대건설(구로)_ 지원예정'문자발송

② 입사지원서 양식 다운로드 후 작성하여 E-MAIL: kistemp0202@naver.com 지원

※ 지원시 제목에 '생년월일_성함_현대건설(구로)_핸드폰번호' 필히 기재 요망

┃문의처

- 담 당 자 : 인재채용팀 박 상 현 대리
- 유선전화 : 010-2348-0817
- 메일문의 : kistemp0202@naver.com

[*업무용 휴대전화입니다. 업무시간 외에는 통화가 어려울 수 있으니 문자 남겨주세요^^ *]
(업무시간 09:00~18:00 이후 전화 또는 문자연락이 지연될 수 있는 점 양해부탁드립니다.)

* 상기 급여 및 복리후생 등의 채용조건은 회사사유에 의해 변경될 수 있습니다.

* 개인정보 보호 및 활용 동의
- 본 채용건에 최종 제출하신 입사지원서 상의 개인정보는 개인정보 보호법 및 신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률에 의거하여 당사 상시 채용을 위한 용도로만 사용됩니다.
- 본 채용건에 입사지원서 제출시 당사의 상시 채용 전형 과정에서의 개인정보 활용에 동의한 것으로 간주됩니다.

* 제출한 채용관련 서류는 채용 여부가 확정된 이후 14일 안에 요청시 반환 또는 폐기해드립니다.

* 당사는 채용합격 이전에 “계좌번호, 주민등록등본” 제출을 요청 하지 않습니다. 키스템프그룹을 사칭하는 보이스피싱에 주의 하시기 바랍니다.

* 서류전형 합격자 발표 및 면접전형은 입사지원시 기입한 연락처로 개별통보(문자 또는 유선)하며, 전형방법 및 일정은 업체의 사정에 따라 변경될 수 있습니다. 또한, 응시분야에 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

* 본 채용건에 기재한 개인정보는 입사시 인사업무(입사지원, 계약 및 입사처리)외에 다른 용도로 사용되지 않으며, 지원하신 이력서는 채용 추천을 위해 키스템프 내부 데이터베이스에 저장됩니다. 채용추천 비동의시, 인재채용팀으로 연락부탁드립니다.

* 채용 서류 반환에 관한 고지
- 모든 채용절차는 취업규칙, 근로기준법 및 관련법규에 따라 진행되고 있으며, 채용절차의 공정화에 관한 법률 제 11조 및 개인정보보호법 제 21조에 따라 채용서류의 반환 및 개인정보가 불필요하게 되었을 때는 지체없이 파기합니다.
- 이 고지는 '채용절차의 공정화에 관한 법률' 제 11조 제5항에 따른 것으로, 최종합격자를 제외한 구직자를 대상으로 기 제출한 채용서류를 반환 받을 수 있습니다.
- 채용에 응시한 지원자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 최종합격 발표일로부터 180일 이내에 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 지원자가 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실될 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
- 채용서류 반환 청구를 하려는 지원자는 채용팀에 문의주시면 법적 기준에 따라 절차를 안내 드립니다.
- 지원자의 반환 청구에 대비하여 최종합격 발표일로부터 180일까지 채용 서류를 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 '개인정보보호법'에 따라 지체없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.